ПРИКАЗ МИНЗДРАВА СССР ОТ 10.11.1986 N 1480 (РЕД. ОТ 12.07.1989, С ИЗМ. ОТ 29.07.1992) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И ДРУГИХ ДОКУМЕНТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ"

архив

-Назад-

¦11.1.1.4. ¦Начальники   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦служб: водоп-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦роводно-кана-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦лизационной, ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦газовой, лиф-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦товой, энер- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦гетической,  ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦кондициониро-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦вания воздуха¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦и отопления, ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦ремонта      ¦220¦210 ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦-  ¦-  ¦ - ¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.5. ¦Главный бух- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦галтер       ¦270¦260 ¦ 250 ¦ 240¦230¦ 220¦ 210¦ 200¦190¦180¦170¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.6. ¦Заместитель  ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦главного вра-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦ча по кадрам-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦начальник от-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦дела кадров  ¦240¦230 ¦ 220 ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦-  ¦-  ¦ - ¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.7. ¦Начальник    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦отдела       ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦кадров       ¦ - ¦ -  ¦ -   ¦ 180¦170¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦-  ¦-  ¦ - ¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.8. ¦Начальник    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦планово-эко- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦номического  ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦отдела       ¦240¦230 ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦-  ¦-  ¦ - ¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.9. ¦Начальник от-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦дела матери- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦ально-техни- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦ческого снаб-¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦жения        ¦210¦200 ¦ 190 ¦ 180¦170¦ 160¦ 150¦ 140¦-  ¦-  ¦ - ¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.10.¦Начальник    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦технического ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦отдела       ¦ - ¦-   ¦ -   ¦ -  ¦210¦ 200¦ 190¦ -  ¦-  ¦-  ¦ - ¦
+----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+---+
¦11.1.1.11.¦Начальник    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦штаба граж-  ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦данской      ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦   ¦   ¦   ¦
¦          ¦обороны      ¦180¦170 ¦ 165 ¦ 160¦155¦ 150¦ 145¦ 140¦-  ¦-  ¦ - ¦
L----------+-------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+---+---+----


11.2. По должностям руководящих работников бальнеофизиотерапевтических объединений и грязелечебницы "Майнаки" установлены следующие схемные должностные оклады:



--------------------+-------------------------------------------¬
¦   Наименование    ¦Месячные должностные оклады (в рублях)     ¦
¦   должностей      +------------------------------------+------+
¦                   ¦    Бальнеофизиотерапевтические     ¦Грязе-¦
¦                   ¦          объединения               ¦лечеб-¦
¦                   +-------+--------+--------+----------¦ница  ¦
¦                   ¦"Мацес-¦ Ессен- ¦Пятигор-¦Нальчик-  ¦"Май- ¦
¦                   ¦  та"  ¦тукское,¦ ское,  ¦ское, Ял- +наки" ¦
¦                   ¦       ¦Анапское¦Железно-¦ тинское, ¦      ¦
¦                   ¦       ¦        ¦водское,¦ Славянс- ¦      ¦
¦                   ¦       ¦        ¦Друски- ¦  кое,    ¦      ¦
¦                   ¦       ¦        ¦нинкай- ¦  Кисло-  ¦      ¦
¦                   ¦       ¦        ¦ ское   ¦ водское  ¦      ¦
+-------------------+-------+--------+--------+----------+------+
¦Заместитель руково-¦       ¦        ¦        ¦          ¦      ¦
¦дителя учреждения  ¦       ¦        ¦        ¦          ¦      ¦
¦по экономическим   ¦       ¦        ¦        ¦          ¦      ¦
¦вопросам, главный  ¦       ¦        ¦        ¦          ¦      ¦
¦бухгалтер          ¦ 220   ¦  220   ¦  210   ¦  200     ¦ 200  ¦
L-------------------+-------+--------+--------+----------+-------


11.3. По должностям руководящих работников аптечных учреждений:

11.3.1. По должностям руководящих работников аптечных учреждений (кроме баз, складов) установлены следующие схемные должностные оклады:

-------------------------+--------------------------------------¬
¦     Наименование       ¦Месячные должностные оклады по группам¦
¦      должностей        ¦         учреждений (в рублях)        ¦
¦                        +---+----T-----+----T---+----T----+----+
¦                        ¦I  ¦II  ¦ III ¦ IV ¦ V ¦ VI ¦VII ¦VIII¦
+---------+--------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.3.1.1.¦Главный бух-  ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦         ¦галтер        ¦230¦220 ¦ 210 ¦ 200¦190¦ 180¦ 170¦ -  ¦
+---------+--------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.3.1.2.¦Начальник хо- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦         ¦зяйственного  ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦         ¦отдела        ¦160¦ 140¦  -  ¦  - ¦ - ¦  - ¦  - ¦  - ¦
L---------+--------------+---+----+-----+----+---+----+----+-----


11.3.2. По должностям руководящих работников аптечных баз и складов, баз и складов медицинской техники установлены следующие схемные должностные оклады:



-----------------------------+---------------------------------------------¬
¦     Наименование           ¦   Месячные должностные оклады по группам    ¦
¦      должностей            ¦             учреждений (в рублях)           ¦
¦                            +--------+--------+------+------+-----T-------+
¦                            ¦    I   ¦   II   ¦ III  ¦  IV  ¦  V  ¦  VI   ¦
+---------+------------------+--------+--------+------+------+-----+-------+
¦11.3.2.1.¦Главный бухгалтер ¦  240   ¦   230  ¦ 220  ¦ 210  ¦ 200 ¦ 190   ¦
+---------+------------------+--------+--------+------+------+-----+-------+
¦11.3.2.2.¦Начальник планово-¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦экономического от-¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦дела              ¦  200   ¦   190  ¦  -   ¦  -   ¦  -  ¦  -    ¦
+---------+------------------+--------+--------+------+------+-----+-------+
¦11.3.2.3.¦Начальник отдела  ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦материально-техни-¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦ческого снабжения ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦и сбыта           ¦  190   ¦   180  ¦  -   ¦  -   ¦  -  ¦  -    ¦
+---------+------------------+--------+--------+------+------+-----+-------+
¦11.3.2.4.¦Начальники отде-  ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦лов: транспортно- ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦го, стекла, вспо- ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦могательных мате- ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦риалов, резины,   ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦дезинфекционных   ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦средств, санита-  ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦рии, перевязочных ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦материалов, пред- ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦метов ухода за    ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦больными, тары    ¦  160   ¦   150  ¦  140 ¦ 130  ¦  120¦   -   ¦
+---------+------------------+--------+--------+------+------+-----+-------+
¦11.3.2.5.¦Начальник хозяй-  ¦        ¦        ¦      ¦      ¦     ¦       ¦
¦         ¦ственного отдела  ¦  160   ¦   140  ¦  130 ¦  -   ¦   - ¦   -   ¦
L---------+------------------+--------+--------+------+------+-----+--------


11.4. По должностям руководящих работников домов отдыха, домов творчества, пансионатов, туристских баз, профилакториев, домов-интернатов для престарелых и инвалидов установлены следующие схемные должностные оклады:



-------------------------+--------------------------------------¬
¦     Наименование       ¦Месячные должностные оклады по группам¦
¦      должностей        ¦         учреждений (в рублях)        ¦
¦                        +---+----T-----+----T---+----T----+----+
¦                        ¦I  ¦II  ¦ III ¦ IV ¦ V ¦ VI ¦VII ¦VIII¦
+------------------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦        1               ¦ 2 ¦ 3  ¦  4  ¦ 5  ¦ 6 ¦  7 ¦ 8  ¦ 9  ¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.1.¦Директор (на-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦чальник)        ¦260¦250 ¦ 240 ¦ 220¦210¦ 200¦ 190¦ 180¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.2.¦Главный инже-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦нер             ¦240¦220 ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.3.¦Главный бухгал- ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦тер             ¦220¦210 ¦ 200 ¦ 190¦180¦ 170¦ 160¦ 150¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.4.¦Начальники      ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦служб: водоп-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦роводно-кана-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦лизационной,    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦газовой, лиф-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦товой, энер-    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦гетической,     ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦кондициониро-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦вания воздуха   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦и отопления,    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦ремонта         ¦210¦200 ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.5.¦Начальник от-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦дела матери-    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦ально-техни-    ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦ческого снаб-   ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦жения           ¦200¦190 ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.6.¦Начальник       ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦отдела кадров   ¦170¦ -  ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦
+-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+----+
¦11.4.7.¦Начальник       ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦штаба граж-     ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦данской         ¦   ¦    ¦     ¦    ¦   ¦    ¦    ¦    ¦
¦       ¦обороны         ¦150¦140 ¦ -   ¦ -  ¦-  ¦ -  ¦ -  ¦ -  ¦
L-------+----------------+---+----+-----+----+---+----+----+-----


11.5. Схемные должностные оклады руководителей учреждений с объемом работы ниже показателей, предусмотренных для учреждений VIII группы, устанавливаются в размере 170 рублей в месяц;

11.6. Директорам домов-интернатов для престарелых и инвалидов - врачам устанавливаются схемные должностные оклады, предусмотренные для врачей - руководителей учреждений здравоохранения, в соответствии с показателями для отнесения к группам по оплате труда врачей - руководителей домов-интернатов;

11.7. Заведующим бюро по обслуживанию иностранцев установлены схемные должностные оклады в размере 130-150 рублей в месяц;

11.8. Заместителям руководителей учреждений и их структурных подразделений, предусмотренным в разделе 11 (кроме заместителей, для которых схемные должностные оклады предусмотрены в Инструкции), схемные должностные оклады определяются путем снижения на 10-20% окладов соответствующих руководителей.

Пример: Схемный должностной оклад главного бухгалтера аптечной базы I-й группы составляет 240 рублей. Для определения схемного должностного оклада его заместителя необходимо уменьшить указанный оклад на 10-20%, т.е. 240 - 24 = 216, 240 - 48 = 192, таким образом, схемный должностной оклад заместителя составит: 216-192 рубля.



12. РАЗМЕРЫ И ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ СХЕМНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ

ОКЛАДОВ СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ,

СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ, ДОМОВ ОТДЫХА, ПАНСИОНАТОВ

ТУРИСТСКИХ БАЗ, ДОМОВ ТВОРЧЕСТВА, ПРОФИЛАКТОРИЕВ



12.1. Специалистам и служащим установлены следующие схемные должностные оклады:



-------------------------------------------------+---------------¬
¦          Наименование должностей               ¦Месячные долж- ¦
¦                                                ¦ностные оклады ¦
¦                                                ¦   (в руб.)    ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦   1    ¦           2                           ¦     3         ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.1. ¦Инженеры, занятые  на работах с рентге-¦               ¦
¦        ¦новской, радиологической, радиационной,¦               ¦
¦        ¦радиометрической,  дозиметрической, ра-¦               ¦
¦        ¦диохимической,  лазерной,   плазменной,¦               ¦
¦        ¦компрессионной,   вакуумной,  электрон-¦               ¦
¦        ¦ной, телеметрической,    ультразвуковой¦               ¦
¦        ¦аппаратурой, приборами,  препаратами  и¦               ¦
¦        ¦оборудованием; гидрогеолог             ¦               ¦
¦        ¦    I категории                        ¦   180-220     ¦
¦        ¦    II категории                       ¦   160-200     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.2. ¦Инженеры, занятые  на работах с рентге-¦               ¦
¦        ¦новской, радиологической, радиационной,¦               ¦
¦        ¦радиометрической,  дозиметрической, ра-¦               ¦
¦        ¦диохимической,  лазерной,   плазменной,¦               ¦
¦        ¦компрессионной,   вакуумной,  электрон-¦               ¦
¦        ¦ной, телеметрической,    ультразвуковой¦               ¦
¦        ¦аппаратурой, приборами,  препаратами  и¦               ¦
¦        ¦оборудованием; гидрогеолог             ¦   140-180     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.3. ¦Инженеры служб:  водопроводно-канализа-¦               ¦
¦        ¦ционной, газовой,  лифтовой,  энергети-¦               ¦
¦        ¦ческой, кондиционирования   воздуха   и¦               ¦
¦        ¦отопления, ремонта                     ¦               ¦
¦        ¦    I категории                        ¦   170-210     ¦
¦        ¦    II категории                       ¦   150-190     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.4. ¦Инженеры служб:  водопроводно-канализа-¦               ¦
¦        ¦ционной, газовой,  лифтовой,  энергети-¦               ¦
¦        ¦ческой, кондиционирования   воздуха   и¦               ¦
¦        ¦отопления, ремонта                     ¦   130-170     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.5. ¦Техники, занятые  на  работах с рентге-¦               ¦
¦        ¦новской, радиологической, радиационной,¦               ¦
¦        ¦радиометрической,  дозиметрической, ра-¦               ¦
¦        ¦диохимической,  лазерной,   плазменной,¦               ¦
¦        ¦компрессионной,   вакуумной,  электрон-¦               ¦
¦        ¦ной, телеметрической,    ультразвуковой¦               ¦
¦        ¦аппаратурой, приборами,  препаратами  и¦               ¦
¦        ¦оборудованием;                         ¦               ¦
¦        ¦    I категории                        ¦   130-160     ¦
¦        ¦    II категории                       ¦   120-140     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.6. ¦Инженеры всех  специальностей,   эконо-¦               ¦
¦        ¦мист, бухгалтер,     бухгалтер-ревизор,¦               ¦
¦        ¦юрис-консульт, ветеринарный врач,  зоо-¦               ¦
¦        ¦техник, агроном:                       ¦               ¦
¦        ¦    I категории                        ¦   160-200     ¦
¦        ¦    II категории                       ¦   140-180     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.7. ¦Инженеры всех   специальностей,  эконо-¦               ¦
¦        ¦мист, бухгалтер,     бухгалтер-ревизор,¦               ¦
¦        ¦юрис-консульт, ветеринарный врач,  зоо-¦               ¦
¦        ¦техник, агроном, художник эктопротезно-¦               ¦
¦        ¦го кабинета,   художник-глазопротезист,¦               ¦
¦        ¦заведующий виварием,  редактор Дома са-¦               ¦
¦        ¦нитарного просвещения,  художник, стар-¦               ¦
¦        ¦ший товаровед; заведующие: канцелярией,¦               ¦
¦        ¦центральным складом                    ¦   130-160     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.8. ¦Техники всех специальностей, ветеринар-¦               ¦
¦        ¦ный фельдшер:                          ¦               ¦
¦        ¦    I категории                        ¦   120-150     ¦
¦        ¦    II категории                       ¦   110-130     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.9. ¦Техники всех специальностей, ветеринар-¦               ¦
¦        ¦ный фельдшер, художник                 ¦   100-120     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.10.¦Заведующий машинописным бюро;  старшие:¦               ¦
¦        ¦инспектор, кассир; товаровед,  перевод-¦               ¦
¦        ¦чик-дактилолог, стенографистка  I кате-¦               ¦
¦        ¦гории                                  ¦   120-150     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.11.¦Кассир, инкассатор, инспектор; заведую-¦               ¦
¦        ¦щие: архивом,  хозяйством, складом, ко-¦               ¦
¦        ¦пировально-множительным бюро, фотолабо-¦               ¦
¦        ¦раторией,  конным   двором,  прачечной;¦               ¦
¦        ¦стенографистка II категории, машинистка¦               ¦
¦        ¦I категории                            ¦   110-140     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.12.¦Машинистка II категории, секретарь-сте-¦               ¦
¦        ¦нографистка, экспедитор  по   перевозке¦               ¦
¦        ¦грузов, комендант                      ¦   100-130     ¦
+--------+---------------------------------------+---------------+
¦12.1.13.¦Секретарь-машинистка, агент  по снабже-¦               ¦
¦        ¦нию, счетовод, делопроизводитель, архи-¦               ¦
¦        ¦вариус, экспедитор, калькулятор, чтец  ¦    90-120     ¦
L--------+---------------------------------------+----------------


12.2. Схемные должностные оклады, предусмотренные для инженеров I категории и техников I категории служб: водопроводно-канализационной, газовой, лифтовой, энергетической, кондиционирования воздуха и отопления, ремонта, устанавливаются в учреждениях, отнесенных к I-V группам;

12.3. Схемные должностные оклады инженеров, занятых в технологическом процессе на станциях переливания крови, перерабатывающих свыше 5 тонн плазмы в год, устанавливаются на уровне должностных окладов, предусмотренных для инженеров I и II категории служб: водопроводно-канализационной, газовой, лифтовой, энергетической, кондиционирования воздуха и отопления, ремонта, а техников, занятых на указанных работах на этих станциях, - на уровне окладов техников всех специальностей I и II категорий.



13. РАЗМЕРЫ И ПОРЯДОК ОПРЕДЕЛЕНИЯ ТАРИФНЫХ СТАВОК РАБОЧИХ

УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ, СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ, ДОМОВ

ОТДЫХА, ПАНСИОНАТОВ, ТУРИСТСКИХ БАЗ, ДОМОВ ТВОРЧЕСТВА,

ПРОФИЛАКТОРИЕВ



13.1. Рабочим установлены следующие часовые тарифные ставки при семичасовом рабочем дне:

(в рублях)

-------------------------------+-----------------------------------¬
¦                              ¦               Разряды             ¦
¦                              +-----+------+-----T----+-----T-----+
¦                              ¦  I  ¦  II  ¦ III ¦ IV ¦  V  ¦ VI  ¦
+---------+--------------------+-----+------+-----+----+-----+-----+
¦13.1.1.  ¦Ремонт и обслужива- ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦ние оборудования ко-¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦тельных, электричес-¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦ких и тепловых се-  ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦тей, машин, механиз-¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦мов, приборов и дру-¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦гого оборудования:  ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦13.1.1.1.¦на работах с нор-   ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦мальными условиями  ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦труда:              ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦для сдельщиков      ¦0,52 ¦0,57  ¦0,63 ¦0,70¦ 0,81¦ 0,94¦
¦         ¦для повременщиков   ¦0,49 ¦0,53  ¦0,59 ¦0,66¦ 0,75¦ 0,88¦
+---------+--------------------+-----+------+-----+----+-----+-----+
¦13.1.1.2.¦на работах с тяжелы-¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦ми и вредными усло- ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦виями труда:        ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦для сдельщиков      ¦0,59 ¦0,64  ¦0,71 ¦0,79¦ 0,91¦ 1,06¦
¦         ¦для повременщиков   ¦0,55 ¦0,60  ¦0,66 ¦0,74¦ 0,85¦ 0,99¦
+---------+--------------------+-----+------+-----+----+-----+-----+
¦13.1.2.  ¦Текущий ремонт и    ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦обслуживание зданий ¦     ¦      ¦     ¦    ¦     ¦     ¦
¦         ¦и сооружений        ¦0,49 ¦0,53  ¦0,59 ¦0,66¦ 0,75¦ 0,88¦
L---------+--------------------+-----+------+-----+----+-----+------


13.2. Оплата труда рабочих, занятых в технологическом процессе на станциях переливания крови, перерабатывающих свыше 5 тонн плазмы в год, производится по тарифным ставкам, предусмотренным для рабочих, занятых на работах с тяжелыми и вредными условиями труда;

13.3. Разряды рабочих и работ определяются по действующим тарифно - квалификационным справочникам;

13.4. Месячные оклады рабочим отдельных профессий устанавливаются в соответствии с перечнями, утвержденными в установленном порядке Госкомтрудом СССР и ВЦСПС.



14. ПОВЫШЕНИЕ СХЕМНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ (МЕСЯЧНЫХ)

ОКЛАДОВ (СТАВОК)



14.1. Повышение схемных должностных окладов за наличие у работников квалификационных категорий.

14.1.1. Схемные должностные оклады лиц, занимающих должности врачей, провизоров, среднего медицинского и фармацевтического персонала и имеющих соответствующие звания, при наличии квалификационной категории повышаются на:

14.1.1.1. 75 рублей - при наличии высшей квалификационной категории - врачам-хирургам всех наименований (врач-хирург, врач - травматолог-ортопед, врач-уролог, врач-нейрохирург, врач - сердечно-сосудистый хирург, врач - торакальный хирург, врач-онколог, врач-радиолог, врач - стоматолог-хирург стоматологических отделений (палат), врач - акушер-гинеколог, врач-офтальмолог, врач-отоларинголог, врач-рентгенолог, осуществляющий хирургические вмешательства с применением рентгеновской аппаратуры в условиях стационара, врач-эндоскопист, осуществляющий лечебные мероприятия, врач-эндокринолог, за исключением всех указанных врачей-специалистов, не оперирующих больных) стационаров:

14.1.1.2. 50 рублей - при наличии первой квалификационной категории у врачей-хирургов, перечисленных в пункте 14.1.1.1.;

14.1.1.3. 50 рублей - при наличии высшей квалификационной категории у врачей и провизоров, занимающих должности всех других специальностей, не перечисленных в пункте 14.1.1.1.;

14.1.1.4. 30 рублей - при наличии первой квалификационной категории у врачей и провизоров, занимающих должности всех других специальностей, не перечисленных в пункте 14.1.1.1.;

14.1.1.5. 25 рублей - при наличии второй квалификационной категории у врачей-хирургов, перечисленных в пункте 14.1.1.1.;

14.1.1.6. 15 рублей - при наличии второй квалификационной категории у врачей и провизоров, занимающих должности всех других специальностей, не перечисленных в пункте 14.1.1.1.;

14.1.1.7. 20 рублей - при наличии первой квалификационной категории у зубных врачей и других работников из числа среднего медицинского и фармацевтического персонала;

14.1.1.8. 10 рублей - при наличии второй квалификационной категории у зубных врачей и других работников из числа среднего медицинского и фармацевтического персонала;

14.1.2. Повышение схемных должностных окладов, предусмотренное в пункте 14.1., не производится биологам, психологам, энтомологам и другим специалистам, указанным в пункте 1.2., а также биологам, ветеринарным врачам и другим специалистам, допущенным в установленном порядке к медицинской и фармацевтической деятельности;

14.1.3. Схемные должностные оклады инспекторов-врачей и инспекторов-провизоров органов здравоохранения и социального обеспечения и аптечных управлений повышаются при наличии соответственно высшей, первой или второй квалификационной категории на 50 рублей (пункт 14.1.1.3.), 30 рублей (пункт 14.1.1.4.), 15 рублей (пункт 14.1.1.6.), с введением новых условий оплаты труда этих работников;

14.1.4. Повышение схемных должностных окладов за наличие квалификационной категории, предусмотренное в пунктах 14.1.1.1., 14.1.1.2. и 14.1.1.5., производится: - при работе врачей-хирургов:

14.1.4.1. только в стационаре;

14.1.4.2. в стационаре и поликлинике (амбулаторно-поликлиническом подразделении), если по объему работы невозможно выделение должности для амбулаторного приема больных по этой специальности;

14.1.4.3. в поликлинике (амбулаторно-поликлиническом подразделении) в порядке чередования из стационара не более 3 месяцев подряд ежегодно или 4 месяцев подряд один раз в 2 года;

14.1.5. Повышение схемных должностных окладов врачам, провизорам (фармацевтам) - руководителям учреждений, врачам, провизорам (фармацевтам) - заместителям руководителей учреждений, врачам - руководителям поликлиник (самостоятельных и входящих в состав других учреждений здравоохранения), врачам - председателям ВТЭК и главным медицинским сестрам производится соответственно в размерах, предусмотренных в пунктах 14.1.1.3., 14.1.1.4., 14.1.1.6., 14.1.1.7. и 14.1.1.8., независимо от специальности, по которой им присвоена квалификационная категория;

14.1.6. Повышение схемных должностных окладов врачам - руководителям структурных подразделений производится, когда специальность, по которой им присвоена квалификационная категория, соответствует профилю возглавляемого подразделения;

14.1.7. Повышение схемных должностных окладов других медицинских и фармацевтических работников производится при их работе по той специальности, по которой присвоена квалификационная категория;

Перечень соответствия специальностей занимаемым должностям определяется Минздравом СССР.

14.1.8. Присвоение квалификационных категорий медицинским и фармацевтическим работникам производится по результатам аттестации в порядке, определяемом Минздравом СССР по согласованию с ЦК профсоюза медицинских работников. Квалификационная категория с этих работников может быть снята в результате переаттестации при выявлении существенных недостатков в работе, а также в других случаях, предусмотренных Положением об аттестации;

14.1.9. На повышение окладов за наличие квалификационной категории (подраздел 14.1) министерства и ведомства СССР, министерства здравоохранения и министерства социального обеспечения союзных республик могут расходовать не более 2 процентов планового фонда заработной платы работников учреждений здравоохранения и социального обеспечения, в том числе состоящих на хозрасчете, а также работников, содержащихся за счет сметы специальных средств, оказывающих платные медицинские услуги;

14.1.10. Повышение схемных должностных окладов врачей, провизоров, средних медицинских и фармацевтических работников и специалистов, имеющих высшее немедицинское образование, но допущенных в установленном порядке к работе на врачебных и провизорских должностях в учреждениях здравоохранения и бюро медицинской статистики, за наличие квалификационной категории производится в течение 5 лет со дня издания приказа органа (учреждения)о присвоении квалификационной категории. Не позднее, чем за три месяца до окончания срока действия квалификационной категории, работник обязан письменно обратиться в установленном порядке для прохождения переаттестации. Выплата заработной платы с учетом повышения схемного должностного оклада за наличие квалификационной категории производится не более полугода с момента подачи заявления о переаттестации. В течение этого срока соответствующие органы (учреждения) обязаны провести переаттестацию;

(в ред. Приказа Минздрава СССР от 02.02.1989 N 69)

14.2. Повышение схемных должностных окладов в связи с наличием ученой степени.

14.2.1. Схемные должностные оклады врачей, занимающих врачебные должности, независимо от их наименования, в учреждениях здравоохранения, домах-интернатах для престарелых и инвалидов, медицинских отделах протезно-ортопедических предприятий, во врачебно-трудовых экспертных комиссиях и имеющих ученую степень доктора медицинских наук, повышаются на 50 рублей в месяц, а ученую степень кандидата медицинских наук - 30 рублей в месяц;

14.2.2. Схемные должностные оклады лиц, занимающих должности провизоров, независимо от их наименования, в учреждениях здравоохранения и имеющих ученую степень доктора фармацевтических наук, повышаются на 50 рублей в месяц, а ученую степень кандидата фармацевтических наук - на 30 рублей в месяц;

14.2.3. Схемные должностные оклады лиц, допущенных в установленном порядке к медицинской и фармацевтической деятельности и имеющих ученую степень доктора фармацевтических, биологических, химических наук, соответствующую выполняемым функциональным обязанностям, повышаются на 50 рублей, а ученую степень кандидата фармацевтических, биологических и химических наук - на 30 рублей;

14.2.4. Повышение схемных должностных окладов инспекторов-врачей и инспекторов-провизоров органов здравоохранения, социального обеспечения и аптечных управлений за наличие ученой степени не производится;

14.3. Повышение схемных должностных окладов в связи с присвоением работнику почетных званий.

14.3.1. Врачам, имеющим почетное звание "Народный врач СССР", схемные должностные оклады повышаются на 50 рублей в месяц;

14.3.2. Врачам, имеющим почетное звание "Заслуженный врач республики", и провизорам, имеющим почетное звание "Заслуженный провизор республики", схемные должностные оклады повышаются на 30 рублей в месяц;

14.3.3. Повышение схемных должностных окладов, предусмотренное в пункте 14.3.2, производится только по основной работе независимо от того, Президиумом Верховного Совета какой республики (союзной или автономной) присвоено это звание.

При наличии у врача права на повышение схемных должностных окладов по основаниям, предусмотренным в пунктах 14.3.1. и 14.3.2., повышение производится по одному из оснований.

По совмещаемой, замещаемой и другим видам работ повышение схемных должностных окладов по основаниям, предусмотренным в пунктах 14.3.1. и 14.3.2., не производится;

14.4. Повышение схемных должностных окладов работникам в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда.

14.4.1. Схемные должностные (месячные) оклады (ставки) работников учреждений и подразделений для лечения лепрозных и психически больных, больных алкоголизмом и наркоманией, противочумных и других учреждений и их структурных подразделений с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда повышаются на: 11, 15, 20, 22, 25, 30, 35 и 40 рублей в месяц по специальному Перечню, утверждаемому Минздравом СССР по согласованию с Госкомтрудом СССР, Минфином СССР и ВЦСПС;

14.4.2. Схемные должностные оклады работников госпиталей для инвалидов Отечественной войны и специальных отделений в составе больниц, при условии использования этих отделений не менее чем на 90 процентов для лечения инвалидов Великой Отечественной войны, повышаются:

14.4.2.1. на 15 процентов - медицинских и фармацевтических работников;

14.4.2.2. на 10 процентов - других работников;

14.5. Другие повышения схемных должностных окладов:

14.5.1. Схемные должностные оклады медицинских и фармацевтических работников лечебно-профилактических, санитарно-эпидемиологических и аптечных учреждений, обслуживающих рабочих и служащих леспромхозов, лестрансхозов, химлесхозов и сплавных предприятий, в том числе лесопунктов и нижних складов лесопромышленных комбинатов и лесокомбинатов, организованных вместо леспромхозов в соответствии с генеральными схемами управления промышленностью, повышаются на 15 процентов.

Перечень указанных учреждений и должностей устанавливается министерствами здравоохранения союзных (не имеющих областного деления) и автономных республик, краевыми и областными отделами здравоохранения и врачебно-санитарными службами железных дорог совместно с соответствующими финансовыми и профсоюзными органами;

14.5.2. Схемные должностные оклады медицинских и фармацевтических работников, обслуживающих строителей новых железных дорог, магистральных трубопроводов, работников, занятых транспортировкой нефти и газа, а также разработкой и эксплуатацией морских объектов континентального шельфа, повышаются на 15 процентов;

14.5.3. Схемные должностные оклады энтомологов и помощников энтомологов санитарно-эпидемиологических станций, расположенных в районах массового распространения гнуса и других опасных насекомых и клещей повышаются на 15 процентов.

Порядок отнесения территорий к районам массового распространения гнуса и других опасных насекомых и клещей устанавливается Минздравом СССР;

14.5.4. Схемные должностные оклады приемщиков золота в учреждениях здравоохранения повышаются на 15 процентов;

14.6. Во всех случаях, когда в соответствии с разделом 14 Инструкции и действующим законодательством повышение схемных должностных (месячных) окладов (ставок) работников предусматривается в процентах, в том числе за работу в учреждениях четвертых главных управлений Минздрава СССР и минздравов союзных республик, других систем, абсолютный размер каждого повышения исчисляется из схемного должностного (месячного) оклада (ставки) без учета других повышений, надбавок и выплат.



15. НАДБАВКИ



15.1. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в отдельных учреждениях, подразделениях и должностях:

15.1.1. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в должностях врачей (независимо от их наименования) в участковых больницах и в самостоятельных амбулаториях, в том числе линейных, расположенных в сельской местности, выплачиваются в размере 10% схемного должностного оклада за первые три года непрерывной работы и за каждые последующие два года непрерывной работы. Максимальный размер надбавок, выплачиваемых в этих учреждениях, составляет 40% схемного должностного оклада;

15.1.2. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в должностях участковых врачей-терапевтов и участковых врачей-педиатров территориальных участков городских поликлиник, врачей - заведующих терапевтическими и педиатрическими отделениями территориальных поликлиник, старших врачей станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи, врачей выездных бригад станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи и отделений плановой и экстренной консультативной помощи (станций санитарной авиации), а также среднему медицинскому персоналу, занимающему должности персонала выездных бригад станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи и отделений плановой и экстренной консультативной помощи (станций санитарной авиации), и участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков выплачиваются в размере 10% схемного должностного оклада за первые три года непрерывной работы и за каждые последующие два года непрерывной работы. Максимальный размер надбавок, выплачиваемый в этих должностях, составляет 30% схемного должностного оклада;

15.1.3. Надбавки в порядке и размерах, предусмотренных в пункте 15.1.2., выплачиваются также:

15.1.3.1. Участковым врачам-терапевтам и участковым врачам-педиатрам амбулаторий, поликлиник и амбулаторий центральных районных (окружных) и районных (окружных) больниц сельских районов, центральных районных поликлиник, на которые при отсутствии ЦРБ возложены их функции;

15.1.3.2. Участковым врачам-терапевтам и участковым врачам-педиатрам поликлиник (подразделений) на железнодорожном и водном транспорте и других поликлиник в тех случаях, когда по согласованию с местными органами здравоохранения на эти учреждения возлагаются функции по оказанию медицинской помощи населению города (в целом или части его территории) вместо амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений), подведомственных местным органам здравоохранения, и участковым медицинским сестрам терапевтических и педиатрических территориальных участков.

При этом надбавки могут выплачиваться такому количеству врачей и участковых медицинских сестер, которое соответствует числу должностей участковых врачей-терапевтов, участковых врачей-педиатров и участковых медицинских сестер, предусмотренному действующими штатными нормативами, утвержденными Минздравом СССР для соответствующих амбулаторно-поликлинических учреждений;

15.1.3.3. Участковым врачам-терапевтам и участковым врачам-педиатрам, работающим в стационарах в порядке чередования не более трех месяцев подряд ежегодно или четырех месяцев подряд один раз в два года, в соответствии с графиком чередования, утвержденным администрацией учреждения по согласованию с профсоюзным комитетом;

15.1.3.4. Врачам и среднему медицинскому персоналу скорой и неотложной медицинской помощи, если они занимают должности выездного персонала станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи системы Минздрава СССР;

15.1.3.5. Врачам и среднему медицинскому персоналу выездных бригад отделений плановой и экстренной консультативной помощи (станций санитарной авиации) республиканских, краевых и областных больниц системы Минздрава СССР, независимо от наименования должности;

15.1.3.6. Участковым врачам-терапевтам и участковым врачам-педиатрам поликлиник (подразделений) Четверного главного управления при Минздраве СССР и четвертых главных управлений при минздравах союзных республик, а также других ведомственных амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений), должностные оклады которым в соответствии с решениями Правительства СССР устанавливаются как участковым врачам-терапевтам и участковым врачам-педиатрам территориальных участков городских поликлиник и участковым медицинским сестрам, работающим с участковыми врачами-терапевтами и участковыми врачами-педиатрами, имеющими право на получение надбавок за продолжительность непрерывной работы;

15.1.3.7. Заведующим терапевтическими и педиатрическими отделениями в тех случаях, когда все участковые врачи-терапевты, а также врачи-терапевты цеховых врачебных участков или участковые врачи-педиатры этих отделений имеют право на получение надбавок за продолжительность непрерывной работы. Наличие в штате терапевтических отделений врачей-терапевтов подростковых, врачей-кардиологов и врачей-ревматологов, а в педиатрических отделениях - врачей-кардиоревматологов и врачей-педиатров по обслуживанию детей в школьных и дошкольных учреждениях, не лишает заведующих права на получение указанных надбавок;

15.1.4. Надбавки за продолжительность непрерывной работы в должностях врачей-терапевтов цеховых врачебных участков выплачиваются в размене 10% схемного должностного оклада за первые три года непрерывной работы в этих должностях и 10% за последующие два года непрерывной работы в этих должностях.

Выплата надбавок врачам-терапевтам цеховых врачебных участков производится при их работе в медико-санитарных частях, в территориальных поликлиниках и в поликлиниках на железнодорожном и водной транспорте. Максимальный размер надбавок, выплачиваемых за работу в этих должностях, составляет 20%;

15.1.5. Право на получение надбавок за продолжительность непрерывной работы имеют также работники из числа среднего медицинского персонала выездных бригад станций (отделений) скорой и неотложной медицинской помощи, перешедшие на работу на должности фельдшеров или медицинских сестер по приему вызовов и передаче их выездным бригадам или на должности старших фельдшеров подстанций скорой и неотложной медицинской помощи, независимо от времени перехода". Перерасчет по заработной плате за прошлое время не производить.

(абзац в ред. Приказа Минздрава СССР от 27.04.1988 N 334)



-Главная-


Навигация

Разное

Новости от партнеров

Рейтинг

Rambler's Top100
Рейтинг@Mail.ru
 

 

Архив документов

2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000 1999 1998 1997 1996 1995 1994 1993 1992 1991 1990 1928-1989